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只有在职场上背过这3种黑锅的人 才配说鬼知道我经历了什么
日期:2019-04-10 浏览

一位资深HR提出了这样一个问题,80%的面试者回答都不正确,来看看你能答对吗?

问题:领导让你背黑锅怎么办?

大多数人回答:“我能不背吗?”“有什么办法呢?只有背呀!”或者是“把锅甩给别人”。

而正确的回答应该是:“凡事都有两面性,搞不好我也能因祸得福。”

没错,很多人都觉得在职场上背黑锅是件十分让人愤恼的事情。

很少有人去想怎样将这件事情转化成为对有利于自己的事情。

举一个例子,《欢乐颂》第一季中,关关替她的同事米雪儿背了黑锅,被领导批评了,但最后事情的结局却是,关关赢得了领导的好感。这不就是因祸得福吗?

当关关在因为背了黑锅而委屈、生气?#20445;?#23433;迪提醒了她,让她明白了领导不在意谁背黑锅,只在意谁能解决问题。

黑锅说到底就是一个解决不了的问题,黑锅到了关关身上,她把这个问题解决了,领导不仅记住了她的好,也愿意去了解在这件事中谁受到的委屈。

这样一来,谁是君子谁是小人不就很明显了吗?这种方法比你在那里哭喊埋怨有用十倍。

怎样把黑锅变得对自己有利?

学会躲

有时候你背的黑锅,其实是你的领导一开?#23395;?#31639;计好了的。

他们会把一些相当棘手的问题交给你,当然他们心里也很清楚你也根本解决不了这些事情,只不过是把锅甩给你。

你负主要责任,他只要在?#21592;?#35828;一句?#30333;?#20026;领导我也应该负责”就行了。这样在老板眼中他到成了个好领导。

所以,当领导给你布置你完成不了的任务?#20445;?#25214;个理由拒绝了,或者直接拒绝。

灰色地带的工作不要碰

在职场上难免遇见和领导一起做一件事的时候,你们会在一起商量,这种时候权限就不明朗了。那么你做好了就是抢领导的功劳,要是没做好领导就会把责任?#32856;?#20320;。

这种时候,你就应该明确自己该干什么、不该干什么。

和领导商量?#20445;?#26368;后拍板的时候都在社交平台上沟通,聊天记录用作证据,当明显是属于领导权力范围的事情,你就不要参与。

实在他要把自己的事情?#26399;?#32473;你,你就?#30340;?#20570;不来。

这样做的?#20040;?#23601;是:你明哲保身,当事情做好之后,领导才会记你一份功。

归功于领导和同事

当你一个人谈成了一个单子?#20445;?#19981;要忙着沾沾自喜。这个时候你应该想想怎么把功劳分给同事和领导,哪怕他们在这?#38382;?#24773;中屁都没放一个。

你这么做就是避免自己成为被孤立的对象,也避免别人用一些规章制度让你背上莫名其妙的黑锅。

这样做的?#20040;?#23601;是:领导会时不时提到你,那些你平时接触不到的圈子里的人,就能知道你了,你的知名?#21364;?#24320;,你的人脉就能扩宽了。

研究公?#23616;?#24230;

不知道你们有没有遇到这种情况,就是夹在两个领导中间受夹板气。比如有两个领导互相不对付,你又夹在他们中间被踢来踢去,一个方案改八百遍,做一个活动签字总是签不下来。

这种时候,你就要去研究工资的一些相关制度,这两个领导的行为肯定存在制度上的漏洞,发现漏洞后你不要急着举报,还是严格按照程序走。

等老板过问起这件事情的时候,你再把你的申请流程汇报给老板,剩下的事情交给老板去处理吧!

这样做?#20040;?#23601;是:在老板心中你会是那个识大体的人,是那个为公司利益着想的人,其次,那些一早就想让你背黑锅的领导,会对你退避三舍。

心理上适应

毛主席曾经说过“与天斗、与地斗、与人斗,其乐无穷?#20445;?#20320;要知道在职场没有一点争斗的地方是不存在的,斗是一个长期存在的现象。你改变不了这是人性,你唯一能做的就是调整心态,积极面对这些事情,并且学会处理和自保。

如果你永远用抵触的心理去面对,最终活得累的还是你自己。在哪个环境里,就要学会遵守那个环境里的游戏规则。

尼古拉斯·赵四说过,没在职场上背过黑锅的人生是不完整的人生。

职场上的黑锅太多了,领导做错了事什么锅都甩给你。客户?#19981;?#21507;川菜,他却定了粤菜,转身就骂你,这点儿小事都做不好。

可以说职场有多少人,就有多少背锅侠,有些锅可以背,但有些锅千万不能?#22330;?

这些黑锅别背

莫须有的锅

莫须有冤死了岳飞,在职场上也让不少有能力的人,感到无奈。在工作中很多人遇见过这样的问题。自己提交一个方案让领导改的面目全非,修改过后的文案被客户嫌弃。然后,领导让你负责自己修改,你改好了,?#27809;?#28385;意了。领导却痛批你一顿。

这样的事情在工作中简直不要太多,当你遇见一个心胸狭窄的领导?#20445;?#23601;会背上这莫须有的锅。背锅的原因,就是你有能力,并且让领导难堪了。

这种锅扣到你头上之后,你就会被以“不合适这个岗位”“不遵守规章”这类的理由开除。因此,职场上这种锅绝对不能?#22330;?

落井下石的锅

当你在职场工作两三年之后,你的业务能力渐长,你就开始有自己的想法,而你的这些想法就会冲击到那些比你有点儿资历的同事。

他们可能就会去领导那里?#30340;?#36825;个人刚愎自用,不听别人的意见,如果你听取他们的意见但最后事情没做好,他们就会把锅?#32856;?#20320;,还反咬你一口?#30340;?#27809;有自己的想法,推?#23545;?#20219;。

鸡毛蒜皮的锅

什么是鸡毛蒜皮的锅呢?你和一个同事一起完成一件事情,她总是马马虎虎出错,又经常对你说“好呀好呀,听你的。”

遇见这种人你就要打起12万分的精神了,因为一旦出现了差错,他们就会把责任全部推到你身上。说他都是按照你说的做的,你找谁说理去。

这种黑锅千万背不得,领导还以为你是没有能力把事情做好。

进入职场之后,你会发现除了贫穷之外,背锅会成为你有一件长期坚持在做的事情。职场上背锅在所难免,既然不能避免,那么我们不如理智一点面对。

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